به گزارش اقتصادنامه از روابط عمومی چادرملو، محمود صلاحی همچنین چابکسازی شرکت ها را از جمله عوامل افزایش بهره وری و راندمان تولید عنوان کرد و افزود: ارتقاء توان و دانش نیروهای موجود در هر شرکتی بر جذب نیرو و افزایش کمی پرسنل ارجح و منطقی تر است، لذا به کار گیری نیروهای کیفی مهمترین عامل رشد یک ساختار تولیدی است.<div >
وی در جلسه بررسی طرح های توسعه شرکت صنایع آهن و فولاد سرمد ابرکوه با اشاره به اهمیت توسعه طرح های زنجیره فولاد در کشور گفت: توسعه صنعت در هر منطقه ای می تواند مشکلات و مزایایی برای مردم درپی داشته باشد که بخشی از پیامدهای آن اجتناب ناپذیر است، اما درصورت پیش بینی و تأمین زیر ساختها از جمله آب، برق،راه و گاز و پیوست های فرهنگی و اجتماعی، نه تنها از بروز مشکلات پیشگیری خواهد شد، بلکه موجب توسعه پایدار و بهبود فضای کسب و کار نیز می شود.
صلاحی همچنین چابکسازی شرکت ها را از جمله عوامل افزایش بهره وری و راندمان تولید عنوان کرد و افزود: ارتقاء توان و دانش نیروهای موجود در هر شرکتی بر جذب نیرو و افزایش کمی پرسنل ارجح و منطقی تر است، لذا به کار گیری نیروهای کیفی مهمترین عامل رشد یک ساختار تولیدی است .
وی از تلاش مدیران، کارکنان و کارگران که طی سال جاری در جهت افزایش بهره وری و سودآوری شرکت تلاش کرده اند تقدیر و تشکر کرد.
بر اساس این گزارش، در این جلسه پس از توضیحات طاهر زاده مدیر عامل چادرملو در خصوص عملکرد و شرایط فعلی شرکت صنایع آهن و فولاد سرمد ابرکوه به عنوان یکی از شرکت های زیر مجموعه چادملو،، علیرضا رحیم، مدیر عامل این شرکت نیز در گزارش مبسوطی به تشریح طرح های در دست توسعه سرمد پرداخت.
وی گفت: خوشبختانه مراحل عملیاتی شدن طرح ساخت کارخانه ۶۰۰ هزار تنی شمش فولادی این شرکت پس از چند سال توقف هم اکنون در حال اجراست و ۳۳ درصد پیشرفت فیزیکی داشته است . وی همچنین طرح احداث واحد ۱ میلیون و ۲۰۰ هزارتنی آهن اسفنجی و و طرح کلاف میلگرد با ظرفیت ۴۵۰ هزارتن در سال را از جمله پروژه های در حال اجرای این شرکت عنوان کرد و روند اجرایی آنها را نیز مطلوب دانست.
شرکت صنایع آهن و فولاد سرمد در ۱۵ کیلومتری شهرستان ابرکوه در استان یزد واقع شده است و در حال حاضر سالانه ۴۵۰ هزارتن انواع میلگرد تولید می کند.